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中國冶金地質(zhì)總局二局 國冶二局(福建)集團有限公司2025年度招聘

來源:人力資源部  發(fā)布時間:2025年06月30日  瀏覽次數(shù): 209

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中國冶金地質(zhì)總局二局 國冶二局(福建)集團有限公司 [ 以下簡稱二局(集團) ]隸屬于中國冶金地質(zhì)總局,是國務(wù)院國資委管理的中央企業(yè)。主要承擔(dān)國家戰(zhàn)略性礦產(chǎn)勘查、專項地質(zhì)勘查和國土資源調(diào)查評價任務(wù)。工作領(lǐng)域涵蓋地質(zhì)勘查、地質(zhì)災(zāi)害評估與治理、海洋地質(zhì)調(diào)查、測繪地理信息服務(wù)、生態(tài)保護與環(huán)境治理、巖土工程地質(zhì)勘察、建筑裝飾、裝修等各個方面。為了更好適應(yīng)新形勢下二局(集團)高質(zhì)量發(fā)展的要求,優(yōu)化人才隊伍梯隊建設(shè),現(xiàn)按照“公開、公正、平等、擇優(yōu)”原則,擬面向全國各地優(yōu)秀人才以及各高等院校應(yīng)屆生進行2025年度招聘?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、應(yīng)聘基本條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),政治思想品德良好,遵紀守法;

2、積極上進,具有創(chuàng)新精神;

3、具有扎實的專業(yè)理論知識和團隊精神,敢于擔(dān)當(dāng);

4、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、文字能力和口頭表達能力;

5、身心健康,無不良嗜好。

二、招聘崗位

單 位

工作崗位

需求人數(shù)

專業(yè)要求

學(xué)歷

工作地點

下屬單位

 

冶金地質(zhì)  二勘院

地質(zhì)勘查技術(shù)崗

4

地質(zhì)或資源勘查工程

本科及以上(應(yīng)屆)

福建福州市 需進行野外地質(zhì)工作

工程測量技術(shù)崗

1

(1)具有5年以上地質(zhì)測繪類項目管理、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,熟練掌握項目管理流程和方法;能夠制定和執(zhí)行項目計劃,管理項目進度和質(zhì)量,處理項目風(fēng)險和變更的能力。

(2)具有地形圖測繪、地理信息系統(tǒng)工程等項目工作業(yè)績,有國土三調(diào)、房屋、土地、林業(yè)、自然災(zāi)害等行業(yè)普查調(diào)查及相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

(3)熟悉各種測繪儀器和技術(shù),如GPS測量、全站儀測量、水準儀等。

(4)具有較強的市場開拓和協(xié)調(diào)溝通能力,具有良好的市場營銷、大客戶開發(fā)經(jīng)驗和市場項目運作的經(jīng)驗和專業(yè)知識,在新疆具有一定的社會關(guān)系資源和客戶資源優(yōu)先。

本科及以上

新疆塔城市

地質(zhì)勘查技術(shù)崗

1

(1)具有3年及以上地質(zhì)野外工作經(jīng)驗,持有地質(zhì)工程師及以上資格證書。

(2)具備扎實的地質(zhì)學(xué)基礎(chǔ)理論知識,熟練掌握地質(zhì)勘查、礦業(yè)開發(fā)、地災(zāi)防治等相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識及業(yè)務(wù)流程。

(3)能熟練使用地質(zhì)繪圖軟件、勘探設(shè)備及相關(guān)數(shù)據(jù)分析工具具備地質(zhì)數(shù)據(jù)處理、解釋和報告撰寫能力。

(4)具有較強的協(xié)調(diào)溝通和市場開拓能力,熟悉新疆地質(zhì)勘查、礦業(yè)開發(fā)市場,野外獨立帶組開展地質(zhì)工作優(yōu)先。

研究生及以上

新疆塔城市

冶金地質(zhì)巖土院

房建工程事業(yè)部

1

工程類專業(yè),具有建筑工程專業(yè)中級職稱,具有建筑工程施工總承包資質(zhì)二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項。

本科及以上

福建福州市

市政工程事業(yè)部

1

工程類專業(yè),具有市政工程專業(yè)中級職稱,具有市政公用工程施工總承包資質(zhì)二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項。

本科及以上

福建福州市

冶金地質(zhì)

三隊

會計

1

財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)

本科及以上

(應(yīng)屆)

福建龍巖市

冶金地質(zhì)  西藏院

人力資源管理崗

1

人力資源或工商管理專業(yè)

本科及以上

(應(yīng)屆)

福建福州市



三、應(yīng)聘程序

簡歷投遞→簡歷初篩→面試(筆試)等環(huán)節(jié)。每個環(huán)節(jié)結(jié)束后,將通知符合條件人員,不符合人員將不再另行通知。

四、報名方式

請將個人簡歷以附件形式發(fā)送至電子郵箱:yjej-renli@cmgb.cn ,郵件主題格式統(tǒng)一為:姓名+學(xué)校+專業(yè)(學(xué)歷)+應(yīng)聘單位及崗位,請在簡歷中附上近期彩色免冠照片。簡歷投遞截止時間:2025年7月15日。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系部門:人力資源部 朱先生

聯(lián)系電話:0591-38261026




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